Par Obsidian - 20/06/2011 14:58 - France

Aujourd'hui, après sept ans de bons et loyaux services et huit contrats temporaires successifs, j'ai perdu mon job car mon patron n'a pas transmis mon dossier à la compagnie qui nous a repris. Motif ? "Je ne savais pas que vous vouliez rester." VDM
Je valide, c'est une VDM 73 938
Tu l'as bien mérité 4 061

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Top commentaires

VDM d'être transparent... Plus sérieusement, direction les prud'hommes et par ici la monnaie.

ha bah oui fallait le dire que le chômage te tentais pas. il ne pouvait pas deviner.

Commentaires

Votre couple n'aura pas passé le cap fatidique des 7 ans... Blague à part, bon courage pour retrouver du boulot. ^^'

Et ben dis donc, bonne chance ! Non mais vraiment, c'est quoi ces patrons en carton !

marbg77 29

Tous les patrons ne sont pas des bons patrons, peut-être que celui-là devait être débordé par le travail

La durée maximale d'un CDD est de 36mois, après, tu es automatiquement en CDI. Renseigne toi auprès des prud'hommes.

pas quand il s'agit des contrats en intérim !!! on a requalifié 77 contrats sur 9 ans au prud'homme. La Poste sont des grands coutumiers du fait !

en intérim, si le délai de carence n'est pas respecté, requalification en CDI !!!!

La durée maximale d'une mission ne peut excéder 18 mois.

Vous pouvez vous adresser au conseil de Prud'hommes et tenter de transformer vos anciens CDD en CDI puisque huit CDD successifs, ce n'est pas vraiment conforme au code du travail ! En tout cas VDM validée ! Bon courage !

Chrysos974 54

VDM validée ! bonne chance pour la suite ! ^^

pas cool le patron...VDM et bon courage.

jackael 3

je confirme y a qu eux pour croire que t es en Cdd, va voir l inspecteur du travail son numéro doit être affiché sur le lieu de travail, qu il leur envoie un courrier, sinon syndicats, continue a aller au boulot, t es sur de gagner même si ça prends des mois, aux prud'hommes il te donneront un salaire pour chacun des mois passes a la maison + obligation d être réintégré avec dommages et intérêts pour licenciement abusif... faut leur faire comprendre aux patrons qu ils ont pas le droit d être aussi cons... parce que la y a de l abus si ce que tu dis est vrai...

(...) "huit contrats temporaires successifs" Tu m'étonne qu'il ne te respecte pas ... Renseigne toi auprès d'un des syndicats de ta boite (si il y en a) au lieu de poster sur V.D.M. Et tout ça pour le SMIC je suppose ...

céder la société n'est pas CDD employés ?

moi j'ais noter "tu la bien mériter" car après tout ce temp il fallait exiger un CDI pour la "cecurité de l'emploie"

Tu devrais t'exiger des cours intensifs de Francais avant de critiquer ce salarié clairement abusé par son patron ;)

Concours de fautes. Qui peut faire mieux 

déjà ct pas du SMS c déjà bien non? c mieux comme sa? dsl si on est pas tous super fort en orthographe dans les membre VDM allé maintenant faite vous plaisir a enterré mon commentaire !

Je veux bien que certains aient des difficultés en français mais y'a des limites quand même... ôO