Par divayht - 09/03/2011 16:21 - France

Aujourd'hui, mon patron a toujours la même habitude en période de recrutement : il regarde la pile de CV, puis en retire la moitié et la met à la poubelle en disant : "Je ne veux pas travailler avec des gens malchanceux." VDM
Je valide, c'est une VDM 124 542
Tu l'as bien mérité 6 368

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Top commentaires

Note : pas mal de se trouver dans la série de CV jetés, ils ne veulent sans doutes pas travailler avec un con.

Eh ben tu peux t'estimer heureuse car tu étais dans le bonne pile de la "CHANCE"!!!

Commentaires

maska 4

moi je suis d'accord. j'aime bien sa façon de faire c'est laisser une petite place a la chance... peut être que le meilleur des cv va se retrouver a la poubelle et ça permettra a un gars plus moyen de trouver un boulot, chance qu'il n'aurait peut être jamais eu sinon...

Cette VDM est fausse, volé l'imagination des autres, c'est mal.

jeromeyaffa 0

Je vois pas pourquoi tout le monde est scandalisé, j'aurais fait pareil si on me dit de recruter un ouvrier ou un poste sans qualification. Je ne vais pas m'amuser a lire tous les CV qui sont les mêmes pour la plupart. en recrutement pour recruter des cadres c'est pas comme ça, on lit tous les CV.

Pourquoi mes commentaires n'apparaissent pas? En effet cette VDM est fausse, vu sur d'autres sites anglophones bien avant...

Donc, selon ton commentaire, nous pouvons dire qu'il est absolument impossible que le patron évoqué dans la VDM ait visité les mêmes sites que toi et s'en soit inspiré. La logique de certains m'etonnera toujours. u_u

Mouais... je comprends pas trop votre debat sur vos "égalités"... En tout cas cette vdm me fait bien rire et elle semble vraie!!!

leoviry 16

Quel gros con !!!! En plus il a 50% de chance d'écarter la perle rare.

C'est vraiment dégueulasse je souhaite vraiment qu'il arrive une galère a ton patron et qu'il se retrouve sans emploi qu'il sache ce que ce c'est la galère de trouver un emploi en espérant qu'il fasse partie des "malchanceux!"

je ne vois pas ce qui vous scandalise les gars. quand tu as 100 cv pour un poste tu n'as pas la journée pour lire les cv. En fonction du poste tu peux y consacrer plus ou moins de temps... De toute façon il y aura toujours une personne prise et je ne pense pas que la notion de perle existe vraiment. souvent trier des cv c'est prendre 2-3 secondes par cv en faire trois piles : une poubelle, une a lire, une ne sait pas. et après on regarde plus attentivement.

ben j'espère que mon cv est dans la pile qui a fini à la poubelle, je veux pas travailler avec des gens complètement idiots.