Par aléatoire - 03/10/2016 17:28 - France

Aujourd'hui, je deviens chef de mes collègues, qui sont pour la plupart des amis. J'ai pour première mission de réduire les effectifs. VDM
Je valide, c'est une VDM 37 831
Tu l'as bien mérité 2 501
Mariages de Mai : Amour et Gaffes
Les mariages sont censés être parfaits, mais nos histoires montrent que la perfection est parfois... surprenante ! Plus…
VDM PRÉCÉDENTE VDM SUIVANTE

Dans la même collection

Encore, encore !

Top commentaires

Visiteur 17

C'est là que le mot "Plupart" prend toute sa valeur :)

325 3
Noshtalen 18

Un grand pouvoir implique de grandes responsabilités ! :p

202 4

Commentaires

Tictac85 42

Si tu as accepté de devenir chef, tu devais bien te douter que tu aurais un jour à licencier quelqu'un. Pour choisir qui reste, tu prends ceux qui font le mieux leur taf, qui sont à l'heure et qui ont le moins d'arrêts maladie. Efficacité et rendement avant l'amitié, sinon tu ne seras pas crédible comme chef...

20 2
misschouchen 46

Heu on peut être chef (de service par exemple) et n'avoir jamais à virer personne.

11 3
shyra 7

misschouchen: Et gérer des conflits, trancher sur des primes, des promotions, etc? Tant de situations de gestion quotidienne qui font que l'amitié peut être mise à mal.

9 1
misschouchen 46

Je ne dis pas le contraire...ne faisant que répondre au message précédent qui ne faisait mention que de la problématique du licenciement.

3 3
bill31000 16

Le moins d'arrêt maladie !?!? Euh ... ça c est pas un critère. L'idéal serait de ne pas le pensée à défaut faut pas l écrire !

0 0
shyra 7

TLBM. On ne devient pas chef de ses amis (au sens véritables amis, proches), c'est juste incompatible à terme.

6 20
Beebelbrox29 34

Je me suis aussi un jour retrouvé dans la situation d'etre le chef de mes anciens collegues, Je ne t'envie pas. j'ai passé 2 ans de galère intense avant de quitté ce poste. Maintenant pour moi il est hors de question de devenir chef de l'equipe dont je faisais partis précédement. Apres la question : faut reduire l'equipe en renvoyant des gens ou faire des mutations, evolutions ou autres... dans tous les cas bon courage.

10 0
dahularthropode 30

... qui ÉTAIENT, pour la plupart, tes amis.

6 0
smarties21 21

Ce n'est pas évident mais s'il sont intelligent ils comprendront que tu n'est pas le patron et que tu as des directives à suivre.

0 2
Kaa04 52

Quand il s'agit de taff et donc de revenus, intelligent ou non, le problème n'est pas de comprendre. C'est plutôt: "Oui je sais que tu as des directives mais va te faire foutre pas moi!"

4 0
earthwormjim357 28

Tu peux aussi essayer d'expliquer de manière argumentée pourquoi ils sont indispensable a la boite si tu les connais bien... et les convaincre de changer d'avis. Et si ça marche pas, bas au moins tu pourras dire que t'as essayer comme un ami

4 0
Kaa04 52

Y'a belle lurette que plus personne ne se demande si ses employés sont indispensables. À part dans les petites boites et encore pas toujours.

0 0
PTI_ZOZIO 13

Démissionne ! Ca contentera tout le monde !

0 1
pruuuuuuuu 10

bon courage jespère pour toi qu'ils comprendront

0 0