Aujourd'hui, je suis embauchée comme secrétaire-hôtesse d'accueil. Mes seuls collègues sont agents de sécurité. Je n'ai le droit ni leur parler, ni de déjeuner avec eux, ordre de mon patron. Et je sais que parfois, il nous surveille au cas où on aurait le malheur d’échanger une parole. Pas sûr que je tienne longtemps. VDM
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Automne : Feuilles et Fous Rires
Quand les feuilles tombent, les rires montent. Découvrez des histoires automnales croustillantes comme des feuilles séchées !
Aujourd'hui, je suis agent de sécurité dans une usine où l'arrivée de mon entreprise n'a pas été vue d'un bon œil. Ça fait à présent un an que les employés font semblant d'être au téléphone ou de ne pas me voir, même si je suis juste à côté, pour ne pas avoir à me dire bonjour. VDM
Aujourd'hui, je suis hôtesse d'accueil dans une grande entreprise. C'est le premier jour de travail pour une fille qui vient d'être embauchée par ma boîte pour travailler en binôme avec moi et ainsi alléger ma charge de travail. Elle ne sait ni allumer un ordinateur, ni envoyer un mail. VDM
Aujourd'hui, je suis hôtesse d'accueil en entreprise. Tous les mois, la société pour laquelle je travaille établit des courbes coiffure/maquillage et donne des notes trimestrielles à leurs hôtesses. Ce matin, je n'avais pas mis de gloss et on me menace alors de licenciement. Ces gens me font peur. VDM
Aujourd'hui, je suis réceptionniste dans un hôtel. Ma petite amie y est la femme de ménage. Mes collègues m'appellent "DSK". VDM
Aujourd'hui, précaire depuis 4 ans, j'obtiens un job inespéré d'assistante de direction. Le patron (au courant de ma vie rude) me dit d'un ton rogue : "Je t'ai eue ! Dans ton contrat, j'ai écrit "assistante POLYVALENTE de direction", j'ai donc le droit de te demander de récurer les chiottes et de te payer au SMIC." VDM
Aujourd'hui, je commence un nouveau boulot. Non seulement personne ne m'a proposé d'aller déjeuner à la cantine, mais on m'a en plus enfermé dans mon bureau. J'ai passé la pause-déjeuner seul et enfermé. VDM
Aujourd'hui, dans l'entreprise depuis moins de six mois et en bons termes avec toutes les équipes, je suis convoquée par ma direction car j'ai fait la bise et tutoyé une femme de ménage. Je suis assistante de direction et : "On ne mélange pas les torchons et les serviettes." VDM
Aujourd'hui, mon patron est entré dans la salle de réunion où je m'étais isolé pour passer un entretien d'embauche téléphonique. VDM
Aujourd'hui, au boulot j'ai décidé de prendre en charge de l'administratif. Je me suis fait incendier par l'une des secrétaires qui m'accuse de lui prendre son travail. Le secrétariat est fermé au personnel une semaine sur deux pour cause de surcharge de travail. VDM
Aujourd'hui, je travaille dans le hall d'un bâtiment recevant du public. Une dame semblant un peu perdue arrive à ma hauteur. Elle me remarque, s'approche, jette un œil à l'étiquette sur ma veste, puis s'arrête net et me dit : "Ah non, vous pouvez pas savoir !" Je suis agent de sécurité. Pour ma crédibilité... VDM
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Top commentaires
Humour_Bizarre 39
Il y a une raison particulière ou c’est juste un connard ?
MadameDodue 66
Ne pas parler, admettons. Je ne vois pas en quoi ça dérange le boss si vous parlez en travaillant tant que le travail est fait et tant qu'il n'y a pas de clients, mais bon, il gère son entreprise comme il en a envie. Par contre ne pas manger ensemble, qu'est-ce que ça peut lui foutre ce que vous faites pendant vos pauses, et surtout en quoi il a son mot à dire ?
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Commentaires (11)
Humour_Bizarre 39
Il y a une raison particulière ou c’est juste un connard ?
Cirioja Cirgueïevitch 51
On dit : Monsieur Connard ! Mâdame !!!
RobertDeNice 21
A la fin du 17ème, la droite à établi le code noir qui régissait les droits et devoirs des esclaves et ceux de leurs maîtres. Remplacé au début du 20ème siècle par la gauche avec le code du travail qui régit les droits et devoirs des employés et ceux de leurs employeurs. La droite et le centre détricotent au fil des nombreuses réforme le code du travail pour retourner à la version précédente qu'ils juge plus équitable et loyale. En attendant qu'ils atteignent leur but, sont encore d'actualité les articles L3121-1: "La durée du travail effectif est le temps pendant lequel le salarié est à la disposition de l'employeur et se conforme à ses directives sans pouvoir vaquer librement à des occupations personnelles" et L3121-2 : "Le temps nécessaire à la restauration ainsi que les temps consacrés aux pauses sont considérés comme du temps de travail effectif lorsque les critères définis à l'article L. 3121-1 sont réunis."
MadameDodue 66
"les droits et devoirs des esclaves et ceux de leurs maîtres" J'imagine que d'un côté il y avait tous les droits et de l'autre tous les devoirs ?
enelos1099 28
et bah meme pas! les maîtres avaient des devoirs envers leur esclaves! (notamment de logement, de nourriture, de soin et d'entretien une fois vieux)
Joliet Jake 51
Non, vers la fin on n'avait pas le droit de battre les esclaves "sans motif" ou "avec excès". Le progrès...
RobertDeNice 21
Non, l'esclave avait des droits, comme celui d'avoir une ration de nourriture ou celui d'avoir une paillasse.. Heureusement ça à évolué, maintenant un employé à un salaire qui lui permet de se payer à manger et de dormir dans un lit.
Kryogen 36
Vous êtes bien difficile avec ce concept : Les esclaves avaient de nombreux droits ! Ils pouvaient par exemple respirer ou mourir au travail, où bien ils avaient aussi le droit de ne pas se plaindre !
21c_line87 28
Je veux pas faire polémique mais on est toujours des esclaves ! On travaille toute notre vie, on est taxé à plus de 70%... on manque de droits, on doit payer pour avoir un toit au dessus de la tête ... et même pour BOIRE ! ... enfin je vais pas mais je pourrais développer des heures nous sommes juste des esclaves modernes ! Vive le 21è siècle !!
Arkana0 14
Pour atteindre 70% de taxes tu dois allègrement mélanger impôts, taxes (jusque-là rien de trop choquant à les confondre) et cotisations à des systèmes solidaires. Ces derniers sont reconnus comme particulièrement efficaces face aux "crises" qui nous pètent régulièrement à la figure et aux problèmes de santé qui nous atteignent tous un jour...
Tharkun 45
Retourne vivre au milieu des bois, du produit de ta chasse et de ta pêche, avec des peaux de bêtes comme vêtements et des plantes comme seule médecine. Et reviens dans 2 ans nous expliquer combien c'est mieux !
21c_line87 28
Mais ce serait avec plaisir sauf que c’est interdit... trouve moi le lieu !!! Sinon la question n’est pas là... je trouve ça indécent que des gens se soient appropriés les ressources et en bénéficie...que je bosse 50 h/ semaine et que malgré les aides de la CAF je ne puisse pas m’acheter de nouvelles chaussures quand j’en ai BESOIN !!! Bref je te demande pas de juger ma façon de penser... c’est le problème de ce site on peut pas donner un avis différent de celui qu’ont les gens... j’aurais du mettre « Mme conasse » en pseudo pour que les remarques passent mieux 😋 (*humouuuur*)
arialune 24
Il ne pourra pas tellement te sanctionner si tu discute pendant tes pauses. Donc fais ce que tu veux et va voir un syndicat avant qu'il n'ai l'idée te licencier.
MadameDodue 66
Ne pas parler, admettons. Je ne vois pas en quoi ça dérange le boss si vous parlez en travaillant tant que le travail est fait et tant qu'il n'y a pas de clients, mais bon, il gère son entreprise comme il en a envie. Par contre ne pas manger ensemble, qu'est-ce que ça peut lui foutre ce que vous faites pendant vos pauses, et surtout en quoi il a son mot à dire ?
doubleK 48
Pour ce qui est de parler , pour les agents de sécurités certains chefs considèrent que si on discute on est moins attentif et donc le boulot étant de surveiller ce qu'il se passe autour, forcément si on est déconcentré ça a une influence sur le boulot. Pour les repas , il se peut éventuellement que les pauses soient décalées et les empêchent de manger ensemble par souci de planning mais de là à l'interdire ... Ou alors c'est un petit chef qui préfère diviser pour mieux régner.
Daviddus 42
Heureusement non MadameDodue, nous vivons dans un pays où un patron ne peut pas gérer sa boîte tout-à-fait comme il veut... par exemple il ne peut pas interdire aux salariés de parler entre eux et encore moins de déjeuner ensemble... c'est une des différences entre la France et la Corée du Nord.
motardxxx 29
@Daviddus : il ne peut pas interdire de parler ensemble pendant les pauses mais il peut fixer des horaires de pauses déjeuner différents et il peut aussi considérer que discuter pendant le boulot est contre productif (notamment pour les agents de sécurité)
Mnémo 2-5 21
Mais barre toi vite de là !!!! Pour l'instant c'est ça et après ça sera quoi? "je n'ai pas le droit d'aller aux toilettes"? Ou "je dois m'habiller / me maquiller de telle façon "? "sinon il menace de me virer" tant qu'on y est... Fuis!!!!!!
motardxxx 29
Elle a déjà un code vestimentaire vu son travail....pour le reste je suis d'accord... il faut qu'elle trouve vite un autre job
Rienafaire 8
Parfois, j'ai l'impression que des agents de sécurité, au lieu de faire leur rondes, draguent les hôtesses.
Johnny B Stoufly 24
Pas plus que les gars du bureau d'étude aiment bien aller discuter avec les filles de la compta.
Joliet Jake 51
Et à part vous donner des ordres, vous harceler et vous surveiller, il fait quoi dans la vie ? ça lui arrive de bosser ?
motardxxx 29
pour lui c'est ça son boulot...faire vivre l'enfer aux autres .... heureusement que les managers ne sont pas tous comme ça...
Aktunowihio 11
Autoritarisme de base d'un patron qui jouit du pouvoir qu'il exerce sur ses employés. Il doit essayer de compenser bassement quelques infériorités personnelles qui le complexent...
Hara-Kirit 13
Arf arf arf ! Eh t'as vu ils ont fait une blague sur la taille de son sexe. Arf arf arf !!! La honte ils ont dit qu'il en avait sûrement une toute petite. Arf arf arf! L'humiliation eh !
motardxxx 29
tu as l'air de penser que c'est la majorité des patrons qui sont comme ça alors que c'est loin d'être le cas. la plupart des patrons a envie que le business avance. ils ont autre chose a faire que ça...enfin sauf les pervers etc...(mais ils seraient pareil même sans être parron)
RobineOfWood 23
C'est quoi cette taule ? Barrez-vous vite de là !
bazou 32
Ouais et si tu bosses avec certains prestataires de service en tant que standardiste, tu peux te voir refuser ton droit d'aller pisser (je l'ai vu hein), avoir comme tâche principale "préparer le cafe pour l'arrivée du patron", te voir muté à l'autre bout du département la veille pour le lendemain...