Aujourd'hui, je suis au boulot et, bonne nouvelle pour Noël : 120 € en chèques cadeaux pour tous les salariés ! Youpi ! Je me rends au CE pour enfin retirer le chèque, après une queue de 45 minutes. Pour y avoir droit, il faut être entré dans la boîte avant le 30 juin. J'y suis entré le 2 juillet. VDM
demande un prorata...
Sinon pour le 13e mois normalement c'est dans ton contrat : ton salaire annuel est découpé en 12 ou alors en 13. Le montant annuel sera le même de toute façon, sauf que dans le 2e cas t'en a un peu moins tous les mois pour te retrouver avec le double en décembre. Aucun intérêt à part pour ceux qui ne pensent pas à économiser pour Noël.
#23 comme j'avais dit dans une autre VDM, je suis en fin d'études pour être ingénieur dans l'automobile, et donc j'ai franchement les boules pour trouver un emploi connaissant l'actualité à propos de ce secteur... J'espère que le plan de relance de l'automobile servira à qqch...
Bah c'est comme ça : pour avoir droit aux avantages du CE, il faut être dans la boite depuis 6 mois.
Je viens de connaitre la même mésaventure. J'aurai eu droit à 60€ si j'étais rentré dans ma boîte le 1er juin au lieu du 20... C'est à peine mieux!
TLBM
Je déteste traiter les chèques-Vacances et autres papaier de ce genre : c'est du temps perdu pour RIEN à part peut-être justifier les emplois des fonctionnaires qui les vérifient après nous ; vous savez, ceux pour qui vous payez tant d'impôts ??????
Bah, tu me diras, c'est pas ta faute !!!!!! ;-p
Mia- 14
euh...
les chèques vacances, chèques cadeaux ou tickets restaus ne sont absolument pas produits par l'état ni traités par des fonctionnaires. Ce sont des entreprises privées, qui signent des accords avec les commerçants pour que ces derniers acceptent ces moyens de paiement.
Par ailleurs, l'argent débloqué par l'état ne va pas, j'espère, financer les CE.
Deux remarques complètement hors de propos donc.
Bien vu, Mia-
J'ajoute que les finances des C.E. sont assurées par l'entreprise, via un pourcentage de la masse salariale. Absolument rien à voir donc avec les fameux 26 milliards d'€.
dnafactory 17
bah je suis dans le même cas, et je pleure pas
c'est le jeu
si on fait un 'effort' pour toi, faut le faire pour celui qui est arrivé 3 jours après toi aussi, et ainsi de suite.
dis toi que tu l'auras l'année prochaine, et que y'aura des petits nouveaux qui l'auront pas car arrivés trop tard
(c'est aussi une méthode pour 'fidéliser' les employers, et les empecher d'aller voir ailleurs au bout de 6 mois)
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Top commentaires
Mw3player 28
Ça s' appelle le chômage
kuroneko 0
aaaaaaaa MÉGA VDM il y a le même genre d'arnaque dans mon entreprise pour avoir le 13° moi tu doit être arrivé avant le 1er Juillet je compati gars ^^
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Commentaires (39)
LuxOfPaname 10
VDM.... et DTC ^^
lanulledu91600 0
l'arnaaaaaaque !!! pas de chance, vraiment VDM
Zaros 27
voilà a quoi sert les 26milliards d'€ que sarkozy a donné....
Maxauto 27
demande un prorata... Sinon pour le 13e mois normalement c'est dans ton contrat : ton salaire annuel est découpé en 12 ou alors en 13. Le montant annuel sera le même de toute façon, sauf que dans le 2e cas t'en a un peu moins tous les mois pour te retrouver avec le double en décembre. Aucun intérêt à part pour ceux qui ne pensent pas à économiser pour Noël. #23 comme j'avais dit dans une autre VDM, je suis en fin d'études pour être ingénieur dans l'automobile, et donc j'ai franchement les boules pour trouver un emploi connaissant l'actualité à propos de ce secteur... J'espère que le plan de relance de l'automobile servira à qqch...
mod 0
sa m'est arrivé pr une prime aussi, arrivé le 1er aout et 3 mois d'anciéneté donc fallais que je vienne le 31 juillet et non le 1er aout ^^ :s
The-Reaper 0
Bah c'est comme ça : pour avoir droit aux avantages du CE, il faut être dans la boite depuis 6 mois. Je viens de connaitre la même mésaventure. J'aurai eu droit à 60€ si j'étais rentré dans ma boîte le 1er juin au lieu du 20... C'est à peine mieux!
GeraniumRouge 0
TLBM Je déteste traiter les chèques-Vacances et autres papaier de ce genre : c'est du temps perdu pour RIEN à part peut-être justifier les emplois des fonctionnaires qui les vérifient après nous ; vous savez, ceux pour qui vous payez tant d'impôts ?????? Bah, tu me diras, c'est pas ta faute !!!!!! ;-p
Mia- 14
euh... les chèques vacances, chèques cadeaux ou tickets restaus ne sont absolument pas produits par l'état ni traités par des fonctionnaires. Ce sont des entreprises privées, qui signent des accords avec les commerçants pour que ces derniers acceptent ces moyens de paiement. Par ailleurs, l'argent débloqué par l'état ne va pas, j'espère, financer les CE. Deux remarques complètement hors de propos donc.
lalita76 27
Bien vu, Mia- J'ajoute que les finances des C.E. sont assurées par l'entreprise, via un pourcentage de la masse salariale. Absolument rien à voir donc avec les fameux 26 milliards d'€.
dnafactory 17
bah je suis dans le même cas, et je pleure pas c'est le jeu si on fait un 'effort' pour toi, faut le faire pour celui qui est arrivé 3 jours après toi aussi, et ainsi de suite. dis toi que tu l'auras l'année prochaine, et que y'aura des petits nouveaux qui l'auront pas car arrivés trop tard (c'est aussi une méthode pour 'fidéliser' les employers, et les empecher d'aller voir ailleurs au bout de 6 mois)