L'enfer du recrutement

Par Anonyme - 26/09/2022 08:20 - France

Aujourd'hui, je suis convoquée pour un entretien avec un employeur, pour le job de mes rêves. Je bosse depuis des semaines pour réussir cet entretien. Il m'a fait savoir que le poste est déjà pourvu et que s'il m'a demandé de venir, c'était juste pour respecter la procédure de recrutement. VDM
Je valide, c'est une VDM 5 562
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Top commentaires

Karbonythe 17

La procédure, c'est pas de faire venir les candidats AVANT de pourvoir le poste ?

en fait il y en a beaucoup. n'importe quelle boite "de grande ampleur". Un prestataire, un cdd, un intérimaire qui bosse depuis 1 an sur le sujet ; ouverture de poste pour son profil et malgré tout les RH qui forcent à voir d'autres candidats et qui font chier tlm. en plus ça donne de l'espoir à des gens pour rien.

Commentaires

Karbonythe 17

La procédure, c'est pas de faire venir les candidats AVANT de pourvoir le poste ?

Dis-toi que ça l'emmerde aussi de passer du temps à te recevoir pour rien.

Il devrait peut être prendre le temps de relire ladite procédure, parce que des entreprises qui continuent à recevoir des candidats pour un poste déjà pourvu, il ne doit pas y en avoir beaucoup. Ou alors elles ne restent pas ouvertes longtemps.

en fait il y en a beaucoup. n'importe quelle boite "de grande ampleur". Un prestataire, un cdd, un intérimaire qui bosse depuis 1 an sur le sujet ; ouverture de poste pour son profil et malgré tout les RH qui forcent à voir d'autres candidats et qui font chier tlm. en plus ça donne de l'espoir à des gens pour rien.

Je ne trouve pas que ce soit la même situation. Parfois les boites font quand même venir des candidats au cas il existerait un profil encore plus adapté que le profil déjà en place. Souvent ça ne sert à rien car le responsable du service n'a jamais envisagé de prendre quelqu'un d'autre, mais au moins on leur fait passer un entretien. Là le mec l'a littéralement fait venir pour lui dire que ça ne servait à rien de venir.

Je confirme ce que dit Sosophyphy. Ça se passe comme ça parfois. A la demande du RH ou du supérieur du service qui recrute. Idem quand le candidat est trouvé en externe, la procédure exige de le proposer en interne avant d’embaucher. Donc des internes sont reçus un peu pour rien parfois….

Cécile Rivard 12

Ben oui, tu n'es pas la fille ou le fils de X, qui bosse dans la boîte. Le piston a du bien aider celui qui a déjà eu le poste, c'est sûr. Vdm à toi.