Pas de temps à perdre

Anonyme - 26/06/2022 14:20 - France

Aujourd'hui, mon patron m'annonce qu'il va licencier un salarié de mon équipe. Je suis déçu, mais je n'ai pas le choix que d'accepter sa décision. Surprise quand le salarié en question vient me voir en me disant : "Je viens de voir le patron qui m'a dit que tu avais un truc à me dire ?" Merci du cadeau. VDM
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kom1dune 32

Tu accompagnes le salarié dans le bureau du patron et tu demandes au patron : "Vous m'avez demandé de lui dire quoi au juste ?". Il sera bien obligé de prendre ses responsabilités. :)

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chat-alors 10

Oh le joli cadeau. Sauf si tu es du service RH, ton patron est un parfait pour pleutre.

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chat-alors 10

Oh le joli cadeau. Sauf si tu es du service RH, ton patron est un parfait pour pleutre.

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Grosmatou 27

Dis-lui d'aller voir Janine à la compta car elle a un cadeau à lui donner.

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kom1dune 32

Tu accompagnes le salarié dans le bureau du patron et tu demandes au patron : "Vous m'avez demandé de lui dire quoi au juste ?". Il sera bien obligé de prendre ses responsabilités. :)

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Walktrough 35

Il pourrait répondre : « que toi, tu quittais la société. »

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Hann_Honhym 38

Et l'entretien préalable en vue d'un licenciement ? Dont le salarié doit être informé à l'avance par lettre recommandée ou remise en main propre ?

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