Mauvais signe

Par Anonyme - 26/12/2018 07:30

Aujourd'hui, mon supérieur m'a dit de prendre mon temps en arrêt maladie. Il trouve que l'équipe se débrouille très bien sans moi. VDM
Je valide, c'est une VDM 6 825
Tu l'as bien mérité 882
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Top commentaires

Elbarto 24

Ca peut être simplement bienveillant pour que tu te reposes au lieu de vouloir revenir trop vite. Il vaut mieux ça qu'un chef qui va soupirer dès que tu lui annonces que tu oses rester une journée chez toi parce que tu as 40 de fièvre.

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Petite Sirène 27

Étant chef d'entreprise je dis toujours cela à mes salariés en maladie afin de ne pas les affoler. De plus, entre Noël et jour de l'an clairement ça doit être le cas. Après, quand l'absent revient tout le monde souffle enfin !! Ne t'inquiète pas. C'est plus de la bienveillance de la part de ton boss qu'un risque de licenciement. La seule fois où je me suis rendue compte qu'une personne était inutile (au moment d'une absence effectivement) je me suis bien garder de ne lui dire et ai profité d'un moment propice pour lui montrer la porte ;)

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Commentaires

Elbarto 24

Ca peut être simplement bienveillant pour que tu te reposes au lieu de vouloir revenir trop vite. Il vaut mieux ça qu'un chef qui va soupirer dès que tu lui annonces que tu oses rester une journée chez toi parce que tu as 40 de fièvre.

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Kryogen 36

Tu n'as plus qu'à "en profiter" ! T'as la bénédiction du chef et tu sers à rien

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Erreurcritique 45

Ça sent le sapin !! Non non, pas les 6 planches mais la porte d'entrée (et de sortie)......

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Victor M. De Oliveira 23

Conseil d’ami ne t’absente plus sinon...

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Petite Sirène 27

Étant chef d'entreprise je dis toujours cela à mes salariés en maladie afin de ne pas les affoler. De plus, entre Noël et jour de l'an clairement ça doit être le cas. Après, quand l'absent revient tout le monde souffle enfin !! Ne t'inquiète pas. C'est plus de la bienveillance de la part de ton boss qu'un risque de licenciement. La seule fois où je me suis rendue compte qu'une personne était inutile (au moment d'une absence effectivement) je me suis bien garder de ne lui dire et ai profité d'un moment propice pour lui montrer la porte ;)

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Bacelite 19

C’est managerialement absurde . Dire au salarié, tout ce passe bien on gère, prends le temps dont tu as besoin est une chose, dire on s’en sort mieux sans toi en est une autre.

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Petite Sirène 27

C'est vrai. Apres dans la vie de merde c'est pas très clair. Moi je l'ai compris comme j'ai l'habitude de le dire. Mais effectivement si la phrase est "on s'en sort mieux dans toi" là ça craint ! Par contre ce n'est pas absurde. Car en pratique on gère c'est sur. Mais on y met tous un peu de notre plus que d'habitude. La personne absente reste importante. Juste on gère quand même (parfois on demande à tout le monde de faire une heure de plus par exemple, et donc on gère mais on préfère quand même quand le staff est au complet !)

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