Marché juteux
Aujourd'hui, de retour après 6 mois d'absence pour congé maternité, ma manager m'informe que je dois faire du chiffre sur la Russie, l'Ukraine, et la Biélorussie. VDM
Aujourd'hui, de retour après 6 mois d'absence pour congé maternité, ma manager m'informe que je dois faire du chiffre sur la Russie, l'Ukraine, et la Biélorussie. VDM
Collection
Automne : Feuilles et Fous Rires
Quand les feuilles tombent, les rires montent. Découvrez des histoires automnales croustillantes comme des feuilles séchées !
Aujourd'hui, de retour au travail à l'issue de mon congé maternité, mon patron me raconte combien il est heureux de me revoir, car les derniers mois ont été très durs pour l'entreprise à cause du sous-effectif. Je dois lui annoncer que je suis de nouveau enceinte. VDM
Aujourd'hui, je reprends mon poste après plusieurs congés parentaux. La responsable, que je ne connais pas, me présente aux employés. Ils me demandent pour combien de temps je suis en CDD. Je suis leur patronne. VDM
Aujourd'hui, notre plus grand partenaire nous demande le bilan annuel pour dans 7 jours. Je suis la seule à pouvoir le faire et je pars en vacances dans 3 heures. VDM
Aujourd'hui, je rentre de vacances. Sur une équipe de quatre personnes, il y a trois absents. Je suis donc seul à faire le travail. VDM
Aujourd'hui, je reprends le travail après trois mois d'arrêt. Manque d'effectif, du boulot par-dessus la tête, responsable inexistant, direction incapable de prendre des décisions, bref… la déprime. À mon retour, rien n'a changé… sauf mon mot de passe, qui est maintenant "Goulag2022". VDM
Aujourd'hui, mon boss me dit que je pars en mission à Atlanta la semaine prochaine. Après vérification, mon passeport n'est plus valide. À la place, on m'envoie à St Etienne. VDM
Aujourd'hui, alors que l'activité sur le projet sur lequel j'interviens est au plus bas depuis des mois, mon patron veut que je lui détaille mes journées par tranches de 5 minutes. VDM
Aujourd'hui, je rentre de vacances. En tant qu'office manager, j’avais acheté une carte de départ pour une collègue qui déménage à l'étranger pour être presque à 100% en télétravail. À mon retour, ma collègue est toujours présente et on m'annonce mon licenciement économique. Finalement, la carte sera peut-être pour moi. VDM
Aujourd'hui, j'ai remarqué que les meilleurs chiffres de mon entreprise correspondent exactement aux absences de ma responsable. Elle revient demain. VDM
Aujourd'hui, alors que je travaille d'arrache-pied depuis deux ans pour une promotion, mon patron m'annonce qu'elle a été admise à ma collègue. En effet, mon absence de la semaine dernière car ma fille était malade est inexcusable. VDM
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Top commentaires
saeba_san 36
Et tu es sensée te faire du blé ?
doubleK 48
Sinon y'a un truc qui s'appelle le code du travail, on a des droits...
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Commentaires (9)
ladynuts 31
elle a oublié la Yougoslavie
Quitte le ! 26
ça peut marcher pour un marchand de larmes ...
LeTorduDeLaMatraque 37
Une_histoire, t'as subi une opération récemment ?
Ghisky 4
Commentaire modéré car il ne respecte pas la charte.
Ce n'est pas lui, c'est sa pute.
LeTorduDeLaMatraque 37
Je pense qu'on peut quand même rester polis.
Tharkun 45
Aout 1990, à mon retour de congés, mon chef m'a demandé de faire un listing des tous les matériels en cours de maintenance chez nous, en provenance du client "Irak"...
saeba_san 36
Et tu es sensée te faire du blé ?
Grosmatou 27
Elle a trouvé un moyen de te mettre à la porte en fait.
Clemsim 15
Zéro, c'est un chiffre, non ?
Grumpy Jack 26
Zéro n'est pas un chiffre. Zéro c'est zéro.
chantalb 24
Il s'agissait de tes secteurs avant ton départ ou c'est une mise au placard ? Je n'ai pas encore d'enfants, on y pense de plus en plus, mais rien que pour ça, ça me fait un peu flipper... Et d'un autre côté je peux comprendre certaines réactions de collègues qui peuvent avoir du mal à digérer qu'on revienne et récupère tous nos dossiers alors qu'ils ont fait tout le boulot pendant notre absence... surtout quand la personne qui nous a remplacé a ainsi obtenu une sorte de promotion interne pendant plusieurs mois et qu'elle doit retourner au post d'en dessous à notre retour. Pour elle ça doit être super dur même si elle le savait ! Sans compter le nombre de boîte qui fonctionne à la prime mais qui n'est pas toujours distribuer en fonction du temps passé de chaque collaborateur sur les dossiers mais surtout en fonction de qui est en charge du dossier au moment du versement... Enfin bref ! je verrais le jour où... pour le moment je ne peux pas. Si je tombe enceinte et m'arrête maintenant la boite ferme car n'aura plus de salarié... je préférais encore devoir essayer de faire du CA en Russie que de perde mon boulot ;)
doubleK 48
Sinon y'a un truc qui s'appelle le code du travail, on a des droits...
lilithor 5
c'est triste de penser comme toi! j'ai deux enfants et une carrière au top, je gagne très très bien ma vie. il suffit de trouver des entreprises qui respectent le droit du travail et si ce n'est pas le cas, prendre la porte et bosser ailleurs.
MirabellePrune 36
C'est elle qui a passé les 6 derniers mois dans une grotte, non?
Karine Cavrot 21
on ne pouvait plus au cœur du conflit. demandes lui si elle s'attend à ce que tu lui donne des bons chiffres vu le contexte pas très favorable à l'économie. ça c'est du placard. on paie cher nos vagins