Aujourd'hui, désirant changer d'emploi, je passe un entretien dans un restaurant et je ne me prive pas de dire tout le mal que je pense de ma hiérarchie. Au moment de me lever, ma chaise heurte celle de derrière, bousculant son occupant qui se retourne aussitôt : mon boss. VDM
Toujours éviter ce genre de propos tant que l’affaire n’est pas conclue et même après, le monde est petit ...
Minucia 19
Le truc à jamais faire omg... Perso je me force à ne dire que des choses pas grave qui illustrent un "désaccord mutuel"
Parce que si ça devait mal se passer avec le nouvel employeur, il sait comment tu le traiterais... Et personne n'a envie de ça !!
Justement quand « on ne sait pas » on garde le silence.
Et puis quel intérêt de dénigrer ses supérieurs devant un potentiel nouvel employeur ? C’est comme parler de son ex à une future conquête : ça ne se fait pas.
SALUT CA VA ????????
Ceci est un message sponsorisé par : Mentor, thibounet12, pinder13, djo77176, to00, kintoki25, cirioja, nanat95,darksephi96, kentuki911, Maxouu1, rotsen, ludosssssss ou letordudelamatraque et des dizaines d'autres.
Le truc à jamais faire omg... Perso je me force à ne dire que des choses pas grave qui illustrent un "désaccord mutuel"
Parce que si ça devait mal se passer avec le nouvel employeur, il sait comment tu le traiterais... Et personne n'a envie de ça !!
nico_san 28
TLBM, tout le monde se connaît d’abord dans un même secteur d’activité surtout d’une même ville (même grande comme paris..même fournisseur, même réseau) et ensuite tous les recruteurs, ou patrons, évitent ceux qui dénigrent les anciens ou actuels employeurs...ils testent les candidats a ce sujet (peut importe si le domaine est différent et ne connaissent personne). Ils se disent que tu n’as pas l’esprit d’équipe et que tu feras pareil avec leur enseigne et eux auprès des prospects, tes amis, famille en cas de désaccords, d’essais non-concluants ou de départ. Mauvais pour une image de marque. Dit adieu à ton poste souhaité (et prépare toi à avoir la vie dur à ton poste actuel)
TLBM, tu crois vraiment que dénigrer ton
ancien patron va inciter un potentiel employeur à te prendre pour faire les frais à son tour de ton manque de loyauté ?
ne jamais dénigrer car on ne sait jamais ce que l'avenir nous réserve. si tu veux aborder des problèmes pour expliquer ton envie de changement, alors il faut rester factuel.
Top commentaires
johnmooz 41
Toujours éviter ce genre de propos tant que l’affaire n’est pas conclue et même après, le monde est petit ...
Minucia 19
Le truc à jamais faire omg... Perso je me force à ne dire que des choses pas grave qui illustrent un "désaccord mutuel" Parce que si ça devait mal se passer avec le nouvel employeur, il sait comment tu le traiterais... Et personne n'a envie de ça !!
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Commentaires (33)
johnmooz 41
Toujours éviter ce genre de propos tant que l’affaire n’est pas conclue et même après, le monde est petit ...
darkpblue 15
Justement quand « on ne sait pas » on garde le silence. Et puis quel intérêt de dénigrer ses supérieurs devant un potentiel nouvel employeur ? C’est comme parler de son ex à une future conquête : ça ne se fait pas.
Luxiferos 23
Ça se tente, mais faut assumer après.
Hélène Romero 32
Faire attention, ils parlent toujours entre eux.
Dragueur VDM 4
SALUT CA VA ???????? Ceci est un message sponsorisé par : Mentor, thibounet12, pinder13, djo77176, to00, kintoki25, cirioja, nanat95,darksephi96, kentuki911, Maxouu1, rotsen, ludosssssss ou letordudelamatraque et des dizaines d'autres.
foxlapinou 40
T’as intérêt d’être pris à ce nouveau boulot.
Sergueï 24
Mouais, quel hasard...
Minucia 19
Le truc à jamais faire omg... Perso je me force à ne dire que des choses pas grave qui illustrent un "désaccord mutuel" Parce que si ça devait mal se passer avec le nouvel employeur, il sait comment tu le traiterais... Et personne n'a envie de ça !!
nico_san 28
TLBM, tout le monde se connaît d’abord dans un même secteur d’activité surtout d’une même ville (même grande comme paris..même fournisseur, même réseau) et ensuite tous les recruteurs, ou patrons, évitent ceux qui dénigrent les anciens ou actuels employeurs...ils testent les candidats a ce sujet (peut importe si le domaine est différent et ne connaissent personne). Ils se disent que tu n’as pas l’esprit d’équipe et que tu feras pareil avec leur enseigne et eux auprès des prospects, tes amis, famille en cas de désaccords, d’essais non-concluants ou de départ. Mauvais pour une image de marque. Dit adieu à ton poste souhaité (et prépare toi à avoir la vie dur à ton poste actuel)
chapelle16 71
TLBM, tu crois vraiment que dénigrer ton ancien patron va inciter un potentiel employeur à te prendre pour faire les frais à son tour de ton manque de loyauté ?
motardxxx 29
ne jamais dénigrer car on ne sait jamais ce que l'avenir nous réserve. si tu veux aborder des problèmes pour expliquer ton envie de changement, alors il faut rester factuel.
emma19 21
Rachel Green ?
Manu7473 9
Oui je me demandais aussi 👍😉
chapelle16 71
Dragueur VDM, la drogue, c'est mal m'voyez !