yeallia - 07/04/2015 07:44 - France - Nice
Anonyme - 21/08/2014 20:44 - France - Entre-deux-guiers
Aaaaaargh !
Anonyme - 14/03/2012 22:15 - France
Anonyme - 14/05/2017 12:00 - France
Alice - 23/02/2010 10:55
St3veThomas - 11/04/2019 09:30 - France
viepro - 19/09/2017 06:01
Pourquoi ?
taftif - 09/11/2009 16:47
Inutile
Mamaman - - France - Lapugnoy
La candidate honnête
Anonyme -
Mauvaise pioche
Anonyme - 08/12/2023 00:20 - France
Pourquoi accepter un CDI quand vous voyez qu'après 20 ans de carrière dans la même boîte vous gagnez moins que des personnes qui enchaînent les CDD qui gagnent plus grâce aux primes de fins de contrats etc
la stabilité c'est aussi important
Perso j'ai été en CDD et je gagnais sûrement mieux qu'un CDI mais sa ne t'aide pas à avancer et concrétiser tes projet... Je préfère gagner moins et avoir un boulot stable sans avoir à me soucier de ce que je vais devenir tous les jours...
Allez avoue, tu lui a pas proposé qu'un emploi en CDI... :P
Chacun son rythme!
Je le veux bien le CDI si tu veux !!! ^^. Quel galère la recherche de taf...
C'était un CDI pour la légion étrangère ?
On sait comment ça va se passer pour son mariage..
Tu a mal articulé et tu lui a fait une demande en mariage à la place non ? lol Après si ton employé ne veut pas s'engager , il a le droit, il est libre ,tant qu'il ne le regrette pas plus tard.. Après si tu veux le convaincre en lui augmentant son salaire tu peux le faire aussi car si tu es prêt à lui faire un cdi c'est qu'il doit être un bon élément non ? Allez sois beaucoup plus persuasif ...
Il est mal baré
"mon employé" c'est comme ça que tu appelles ta copine ?
J'espère que tu ne comptais pas lui faire une demande en mariage alors ^^
Évite de lui parler d'enfants alors...
Ne me dis pas que ton employé est un Con à Durée Indéterminée ? ^_^